1月29日，由太原中院党组成员、副院长王利生任组长的考核组一行11人莅临尖草坪区法院，对我院2017年度综合绩效完成情况进行了全面考核。此次考核内容包括党建、队建、审判质效、纪律作风、行政管理等六个方面。考核以听取汇报、现场测评，征求意见，个别谈话，查看资料、调阅案卷，实地走访的方式进行。

　　首先，由市中院党组成员、副院长王利生主持召开了尖草坪区法院2017年度综合绩效考核测评大会。会上，区法院党组书记、院长张嵩向考核组汇报了我院2017年度综合绩效完成情况。张院长在汇报时指出，刚刚过去的2017年，是尖草坪区法院各项工作实现全面突破，取得显著成效的一年。这一年，我们始终坚持区委领导、人大监督、政府支持、政协民主监督和上级法院指导，全面学习贯彻党的十八大和十九大精神。这一年，我们紧紧围绕“努力让人民群众在每一个司法案件中感受到公平正义”的目标任务，秉持“为法治而歌、为正义而行”的工作主线，大力提升人民群众的满意度和获得感。这一年，我们全力服务发展大局，投身司法改革，紧抓队伍建设，为“强、富、美、旺”新草坪建设提供了强有力的司法服务和法治保障。全年共受理各类案件4092件，审（执）结3858件，与去年相比分别上升了4.9%和15.6%，结案率为94.3%，员额法官人均结案122件。收案数、结案数、法官人均结案数三项指标均创历史新高。一是狠抓第一要务，公正高效办案。二是服务发展大局，彰显时代担当。三是践行为民情怀，满足群众多元需求。四是坚持改革创新，提升审判质效。五是全面从严治院，打造过硬队伍。谈到今年工作时，张院长强调，2018年是贯彻党的十九大精神的开局之年，是改革开放40周年，是建设“强、富、美、旺”新草坪的关键之年。为此，我们要深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，牢牢抓住人民群众日益增长的司法需求与人民法院工作发展不平衡、保障群众权益不充分之间的矛盾，紧紧围绕“努力让人民群众在每一个司法案件中感受到公平正义”的目标，依法履职尽责，大力加强自身建设，不断满足人民群众的多元司法需求和对美好生活的向往，切实增强人民群众的获得感、幸福感和安全感，从而推动法院工作在新时代再上新台阶。一是以更高的标准提升政治站位。二是以更大的作为服务中心工作。三是以更实的举措践行为民宗旨。四是以更新的思路深化司法改革。五是以更严的要求加强自身建设。

　　汇报结束后，考核组向参会干警发放了2017年度领导班子及成员测评表和综合绩效考核干警民意调查表。大家本着客观、公正、实事求是的原则，对我院领导班子及成员进行了评价。会后，考核组与我院班子成员和部分干警分别进行了谈话。同时，通过查阅资料、翻看文件、调阅案卷、实地查看等方式对我院2017年度综合绩效完成情况进行了综合分析和评议。